El Gobierno regional impulsa el Diálogo Social y un estudio sobre absentismo laboral en Castilla y León

La Junta de Castilla y León reafirma su compromiso con el Diálogo Social como herramienta clave para la cohesión económica y social. En una comparecencia en las Cortes, el consejero Juan Carlos Suárez-Quiñones anunció la realización de un estudio exhaustivo sobre el absentismo laboral, un problema que afecta a la productividad y competitividad en la comunidad. La iniciativa busca fundamentar futuras políticas específicas en función de datos concretos. Además, se mantendrán las líneas de apoyo a la prevención de riesgos laborales, con especial atención al medio rural y a sectores como el agrícola y forestal. La estrategia también contempla la digitalización de servicios y el fortalecimiento de la mediación y conciliación en conflictos laborales. Todo ello en un contexto político donde el Ejecutivo autonómico busca consolidar consensos en materia laboral, en un momento de desafíos económicos y sociales. La continuidad en las políticas de empleo y prevención responde a la necesidad de adaptar las acciones a la realidad actual y de fomentar una cultura preventiva en toda la comunidad. La perspectiva futura apunta a un reforzamiento de la colaboración entre administraciones, organizaciones sociales y empresariales para afrontar los retos del mercado laboral en Castilla y León.