Bridgestone alcanza acuerdo con sindicatos para ERTE en España

Un compromiso se ha alcanzado en Bridgestone para prorrogar el ERTE hasta al menos el 31 de marzo de 2025 antes de tomar medidas "traumáticas".

SANTANDER, 26 Mar.

La Dirección de Bridgestone y los sindicatos CC.OO, UGT y BUB han llegado a un acuerdo sobre el Expediente de Regulación Temporal de Empleo (ERTE) en sus plantas en España, incluida la de Puente San Miguel, con 426 trabajadores, donde se mantienen los 104 días de afectación en 2024.

En el acuerdo, se establece que, en caso de ser necesario y antes de recurrir a medidas drásticas que impliquen la destrucción de puestos de trabajo, la empresa se compromete a proponer una extensión del ERTE actual en las condiciones acordadas, la cual estaría en vigor hasta como mínimo el 31 de marzo de 2025.

La empresa había impuesto este ERTE de manera unilateral desde diciembre pasado al no lograr un acuerdo con la mayoría del Comité Intercentros durante el periodo de consultas, solo validado por CC.OO., y la Audiencia Nacional había instado a reanudar las negociaciones.

En una reunión celebrada recientemente, se llegó a un acuerdo con la mayoría del Comité Intercentros, conformado por CC.OO, UGT y BUB, representando un 85 por ciento de la representación legal de los trabajadores, según la compañía.

El acuerdo ratificado también incluye la constitución de una comisión de seguimiento formada por los sindicatos firmantes para vigilar la aplicación del ERTE y abordar cualquier incidencia que pueda surgir durante el proceso.

Se reconoce la existencia de causas objetivas de índole productiva que han justificado la necesidad de implementar el ERTE, así como el uso mutuo y recíproco de la buena fe negociadora por parte de las partes firmantes, según la comunicación interna dirigida a los trabajadores.

El presidente del comité de empresa en la planta de Puente San Miguel destacó que, aunque les hubiera gustado mejorar las condiciones del acuerdo y establecer un plan de viabilidad a largo plazo, al menos el acuerdo firmado garantiza que no habrá despidos hasta marzo de 2025.

Por otro lado, el Sindicato Independiente de Trabajadores de Bridgestone (SITB) ha expresado su rechazo al acuerdo suscrito, considerando que es igual o peor que el presentado en diciembre al poner límite a las medidas de protección antes de adoptar acciones "traumáticas".

SITB argumenta que la empresa se negó a discutir temas fundamentales para los trabajadores, como garantizar las plantillas y evitar discriminaciones económicas entre los diferentes colectivos de trabajadores, que según ellos ahora se validan en el acuerdo firmado por la Dirección y los sindicatos UGT, CC.OO y BUB.

Bridgestone cuenta actualmente con alrededor de 2.800 empleados, la mayoría en la planta de Burgos, con 1.450 trabajadores, junto con otros 900 en Basauri (Vizcaya) y el resto distribuidos entre Puente San Miguel (Cantabria) y Usánsolo (Vizcaya).